zwykłym wykonawcą. A jeżeli dodamy do tego, że dowódcą batalionu zostaje się dopiero w wieku około czterdziestu lat, a generałem na kilka lat przed emeryturą, to zrozumiemy dlaczego armie NATO funkcjonują inaczej niż nasza i dlaczego tam tak bardzo szanuje się każdego człowieka. Decydenci na wszystkich szczeblach mają po prostu o wiele większe i wszechstronniejsze doświadczenie.<br>Efektywne współdziałanie wymaga również stosowania podobnych procesów i procedur dowodzenia. Jeżeli spojrzymy na proces dowodzenia stosowany w NATO (rys.2), to na pierwszy rzut oka nie dostrzegamy wielkich różnic. Podobnie jak u nas występują tu cztery etapy: ocena sytuacji, planowanie, stawianie zadań i kontrola. Różnica, jak