Typ tekstu: Książka
Tytuł: Przekształcenia własnościowe przedsiębiorstw w Polsce
Rok: 2002
osób (w spółkach z udziałem kapitału zagranicznego - 903 osoby). Spółek o zatrudnieniu do 400 osób było ok. 25, o zatrudnieniu ponad 1600 osób - ok. 17. Kapitał akcyjny blisko połowy spółek nie przekraczał 5 mln zł, a kapitał jedynie 5 spółek był wyższy niż 50 mln zł.

2.2.Prywatyzacja bezpośrednia

Prywatyzacja bezpośrednia jest formą przekształceń własnościowych obejmującą przedsiębiorstwa małe i średnie (85 z nich ma zatrudnienie nie przekraczające 500 osób), z reguły w niezłej kondycji finansowej. W ramach prywatyzacji bezpośredniej wyróżnia się trzy ścieżki prywatyzacji: sprzedaż przedsiębiorstwa, wniesienie do spółki, oddanie do odpłatnego korzystania (leasing pracowniczy). Dane liczbowe dotyczące przebiegu prywatyzacji
osób (w spółkach z udziałem kapitału zagranicznego - 903 osoby). Spółek o zatrudnieniu do 400 osób było ok. 25&lt;symbol desc="per cent"&gt;, o zatrudnieniu ponad 1600 osób - ok. 17&lt;symbol desc="per cent"&gt;. Kapitał akcyjny blisko połowy spółek nie przekraczał 5 mln zł, a kapitał jedynie 5&lt;symbol desc="per cent"&gt; spółek był wyższy niż 50 mln zł.<br><br>&lt;tit&gt;2.2.Prywatyzacja bezpośrednia&lt;/&gt;<br><br>Prywatyzacja bezpośrednia jest formą przekształceń własnościowych obejmującą przedsiębiorstwa małe i średnie (85&lt;symbol desc="per cent"&gt; z nich ma zatrudnienie nie przekraczające 500 osób), z reguły w niezłej kondycji finansowej. W ramach prywatyzacji bezpośredniej wyróżnia się trzy ścieżki prywatyzacji: sprzedaż przedsiębiorstwa, wniesienie do spółki, oddanie do odpłatnego korzystania (leasing pracowniczy). Dane liczbowe dotyczące przebiegu prywatyzacji
zgłoś uwagę
Przeglądaj słowniki
Przeglądaj Słownik języka polskiego
Przeglądaj Wielki słownik ortograficzny
Przeglądaj Słownik języka polskiego pod red. W. Doroszewskiego