za prace terenowe, dane pomiarowe, opracowania, ekspertyzy, oceny kosztów własnych, decyzji zakupowych, kształtowania funduszu płac, wielkości zysku, który jest ograniczony odgórnie do średniej wysokości 20 proc. Myślenie o kondycji finansowej Instytutu powinny mieć na uwadze wszystkie komórki i wszyscy pracownicy. Do zwiększenia dochodów Instytutu i racjonalizacji wydatków na utrzymanie sieci pomiarowej mogą również przyczynić się pracownicy Służby Hydrologicznej. <br>Podsumowaniem obraz Zjazdu były wnioski przedstawione przez dr Kazimierza Ujdę i przyjęte po krótkiej dyskusji przez uczestników.<br>Obrady VII Zjazdu Służby Hydrologicznej zakończyło wystąpienie prof. Jana Zielińskiego. Dyrektor przypomniał pamiętną uchwałę rządu nr 50/75, w której obiecano na rozwój Instytutu ponad 2