spółkach, fundacjach i funduszach.&lt;/&gt;<br><br>Ustawa ma obowiązywać już od września 2000 r. Dla wielu państwowych i samorządowych notabli oznaczałaby pożegnanie się ze szczególnie wysokimi apanażami. Płaca szefów spółek z udziałem skarbu państwa zostałaby uzależniona od średnich zarobków w ich zakładach. Prezes firmy, gdzie średnia płaca wynosi ok. 2 tys. zł zarabiałby ze wszelkimi dodatkami nie więcej niż 23 tys. zł. W lepszej sytuacji byliby jednak menedżerowie zarządzający przedsiębiorstwami, gdzie pracowników wynagradza się sowicie. <br>Według Jana Rulewskiego, który przewodniczył nadzwyczajnej komisji sejmowej pracującej nad płacową ustawą, szefowie telekomunikacji, w hutnictwie i górnictwie, gdzie zarobki są dziś bardzo wysokie, dostawaliby pensję do 40