osób i opracowywać skomplikowane harmonogramy tylko po to, żeby samemu się nie przemęczać. Nazywam to syndromem TZT, czyli "ty zrobisz to" (czasami jest jeszcze wariant ATT, czyli "a ty tamto"). Wiadomo, że każda większa grupa ludzi potrzebuje zarządcy. Kogoś, kto wyznaczyłby stanowiska pracy, ustalił długość przerw na lunch i opracował grafik wyjazdów wakacyjnych. Leniwce nadają się do tego idealnie. Nie myślcie tylko, że wszyscy zajmujący kierownicze stanowiska są leniwi. Po prostu leniwce nadają się do tego bardziej niż inni. Zresztą, żeby uniknąć pracy, leniwiec napracuje się bardziej niż wszystkie "mróweczki" razem wzięte: będzie tyrał dniami i nocami, żeby dostać awans. Będzie