że wprowadzają one pełną jawność przy przyjmowaniu pracowników do urzędów gmin, miast, starostw, urzędu marszałkowskiego, wojewódzkiego... <br>Jeśli będzie wolne miejsce pracy w instytucji, musi ona to podać w Biuletynie Informacji Publicznej (w internecie) oraz na tablicy ogłoszeń. Obowiązek ten nie dotyczy tylko pracowników obsługi urzędu (np. sprzątaczek).<br><br>&lt;tit&gt;Człowiek z nieposzlakowaną opinią&lt;/&gt;<br><br>Nazwiska kandydatów do urzędniczej pensji też trzeba będzie ujawnić oraz wytypować tych najlepszych, którzy mają szansę na wybór. Będzie również ogłoszenie o wyborze nowego urzędnika wraz z uzasadnieniem. <br>Takie same zasady dotyczą kandydatów na stanowiska kierownicze w urzędach. Oznacza to, że bez zwycięstwa w konkursie, kierownikiem lub naczelnikiem się nie