czwartą grupę przypadków obejmującą takie sytuacje, gdy poprzedni okres zatrudnienia nie podlega wliczeniu do okresu zatrudnienia, od którego zależy nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego, jeżeli przykładowo pracownik podął pracę w dniu 16. I. , 15. II., 1. VII. Jeszcze przed wejściem w życie k. p. rozważono zagadnienie, kiedy powstaje prawo do urlopu wypoczynkowego, jeżeli pracownik podjął zatrudnienie w dniu 1 lub 2 stycznia. Przed wejściem w życie ustawy urlopowej z 29. IV. 1969 przyjmowano, że w takim przypadku pracownik nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego po przepracowaniu roku, czyli po dniu 1 lub 2 stycznia roku następnego. Zagadnienie sprowadziło się do tego, czy pracownik