propozycji. Wszystkie postulaty zawarte w wypowiedziach można podzielić na trzy grupy, podporządkowując je podmiotom uznanym za właściwe di ich spełnienia. <br> Do pierwszej grupy zaliczyłbym zmiany, których spełnienie leży po stronie samego pracownika, chodzi o takie sprawy, jak zmiana stanu cywilnego, otrzymywanie stałych i wyższych alimentów czy ewentualnie usamodzielnienie się dzieci. Adresatem postulatów drugiej grupy byłby zakład pracy. Chodzi tu przede wszystkim o wyeliminowanie zmianowości pracy, częstsze przeszeregowania i premiowania, przydział mniej uciążliwej pracy, pomoc w zaopatrzeniu rodzin w mięso i wędliny oraz pomoc w poprawie warunków mieszkaniowych. Często zgłaszany był postulat pod adresem kierowników o większą tolerancję i niewyciąganie sankcji z