koncern zbadał inne możliwości redukcji kosztów. Chce, aby w zakładzie nie doszło do grupowych zwolnień oraz by pracownikom zapewniono pracę w innych fabrykach koncernu w Holandii. Szansę zatrudnienia mają jednak głównie najlepiej wyszkoleni - na nich bowiem czekają miejsca w supernowoczesnych ośrodkach badawczych i wdrożeniowych, głównie w okolicach Eindhoven i Hoogeveen. Philips zamierzał ograniczyć zatrudnienie w Terneuzen już w 1995 r., ale przeprowadzony wówczas strajk zmusił zarząd do kompromisu, polegającego na stopniowym ograniczaniu liczby miejsc pracy. Tym razem o kompromis będzie dużo trudniej. Philips od kilku lat przenosi produkcję do innych krajów. W Singapurze na przykład pracuje już cała dyrekcja działu elektroniki