stawianie zadań wykonawcom;<br>* uzgodnienie wysiłku środków rozpoznania zależnie od zadań, celów oraz dysponowanego czasu;<br>* wszechstronne przygotowanie oddziałów (pododdziałów) rozpoznawczych i ich zaopatrzenie;<br>* organizację ciągłej łączności z oddziałami i pododdziałami rozpoznawczymi;<br>* organizacja zbierania i opracowywania danych z rozpoznania oraz terminowe meldowanie wyników bezpośredniemu przełożonemu i wyższemu szefostwu (sztabowi, dowództwu), a także informowanie podległych &lt;orig&gt;szefostw&lt;/&gt; (sztabów, dowództw), sąsiadów i jednostek.<br>Kolejność realizacji przedsięwzięć związanych z organizacją rozpoznania artyleryjskiego zależy od konkretnej sytuacji. Bezpośrednim ich inicjatorem w zakresie rozpoznania jest szef rozpoznania i podległy mu pododdział rozpoznawczy.<br>Rozpoznanie, aby spełnić stawiane mu wymagania, powinno być prowadzone nieprzerwanie, aktywnie, na możliwie największą głębokość. Uzyskane przez