technicznej. Precyzuje zasady typowania kandydatów, określa warunki jakie powinni spełniać i wymienia instytucje, które są władne daną kandydaturę zatwierdzić. W praktyce dnia codziennego wygląda to w uproszczeniu w ten sposób, że "Polservice" wysyła do odpowiednich resortów zapotrzebowanie na specjalistów na podstawie wstępnych umów z partnerami zagranicznymi, resorty swoimi kanałami administracyjnymi przekazują to w tzw. teren i tam, lub gdzieś po drodze, rodzą się kandydaci z urlopem i kwalifikacjami. Znajduje to wyraz w oficjalnym skierowaniu z resortu do "Polsewrvisu". Tu najpierw podpisuje się szczegółową umowę z kontrahentem zagranicznym, bo musi on kandydata zaakceptować, a dopiero później dochodzi do kontraktu miedzy specjalistą a