być nawet gra w gumę, cymbergaja, łapki, kapsle lub plucie na odległość - ale tylko wtedy, gdy zespół ma na to ochotę. Taka zabawa jednak nigdy nie powinna odbywać się w godzinach pracy, lecz zawsze po jej zakończeniu. Pracownik, który uporczywie gra na komputerze zamiast pracować, kwalifikuje się do natychmiastowego zwolnienia. Natomiast pracownik, który zamiast pracować nakłania kadrową do gry w salonowca lub księgową do zabawy w ciuciubabkę powinien jak najszybciej zostać odesłany do gabinetu psychiatry"&lt;/&gt;.&lt;/&gt;<br><br>&lt;div type="art" sex="m"&gt;<br>&lt;tit&gt;Pora na doktora&lt;/&gt;<br><br>&lt;intro&gt;Ledwo żyjesz? Najwyższy zatem czas na generalny remont. Pomoże ci nasz doktor, wprawdzie nie hydraulik, ale ludzi remontować to on potrafi. Lepiej mu