Typ tekstu: Książka
Autor: Sejm RP
Tytuł: Kodeks Pracy
Rok powstania: 1974
Autor: Sejm RP
Tytuł: Kodeks Pracy
Rok powstania: 1974
się urlop, o którym mowa w § 1.
§ 3. Prawo do kolejnych urlopów pracownik nabywa w każdym następnym roku kalendarzowym.
Art. 154. § 1. Wymiar urlopu wynosi:
1) 18 dni roboczych - po roku pracy, 2) 20 dni roboczych - po 6 latach pracy, 3) 26 dni roboczych - po 10 latach pracy.
§ 2. Za dni robocze uważa się wszystkie dni, z wyjątkiem niedziel oraz świąt określonych w odrębnych przepisach.
§ 3. Dodatkowych dni wolnych od pracy, o których mowa w art. 129[1] § 1 i art. 129[2], nie wlicza się do urlopu.
Art. 154[1]. Do okresu zatrudnienia, od którego zależy prawo do urlopu i wymiar
§ 3. Prawo do kolejnych urlopów pracownik nabywa w każdym następnym roku kalendarzowym.
Art. 154. § 1. Wymiar urlopu wynosi:
1) 18 dni roboczych - po roku pracy, 2) 20 dni roboczych - po 6 latach pracy, 3) 26 dni roboczych - po 10 latach pracy.
§ 2. Za dni robocze uważa się wszystkie dni, z wyjątkiem niedziel oraz świąt określonych w odrębnych przepisach.
§ 3. Dodatkowych dni wolnych od pracy, o których mowa w art. 129[1] § 1 i art. 129[2], nie wlicza się do urlopu.
Art. 154[1]. Do okresu zatrudnienia, od którego zależy prawo do urlopu i wymiar
się urlop, o którym mowa w § 1.<br>§ 3. Prawo do kolejnych urlopów pracownik nabywa w każdym następnym roku kalendarzowym.<br>Art. 154. § 1. Wymiar urlopu wynosi:<br>1) 18 dni roboczych - po roku pracy, 2) 20 dni roboczych - po 6 latach pracy, 3) 26 dni roboczych - po 10 latach pracy.<br>§ 2. Za dni robocze uważa się wszystkie dni, z wyjątkiem niedziel oraz świąt określonych w odrębnych przepisach.<br>§ 3. Dodatkowych dni wolnych od pracy, o których mowa w art. 129[1] § 1 i art. 129[2], nie wlicza się do urlopu.<br>Art. 154[1]. Do okresu zatrudnienia, od którego zależy prawo do urlopu i wymiar
