przez władze funduszu. Wynagrodzenie firm zarządzających ma charakter motywacyjny i uzależnione jest od wzrostu wartości rynkowej akcji danego funduszu. Składa się ono z trzech części - corocznego wynagrodzenia ryczałtowego, corocznego wynagrodzenia za wyniki finansowe oraz końcowego wynagrodzenia za wyniki finansowe.<br>Inwestorzy prywatni mogli uzyskać akcje funduszy poprzez wymianę na nie świadectw udziałowych - papierów wartościowych na okaziciela, które otrzymali wszyscy dorośli Polacy. Z chwilą gdy ponad 50&lt;symbol desc="per cent"&gt; akcji funduszu znalazło się w rękach prywatnych (po wymianie na nie odpowiedniej liczby świadectw udziałowych), stały się one podmiotami prywatnymi. W konsekwencji wszystkie uczestniczące w programie jssp posiadają większościowego właściciela prywatnego.<br><br>&lt;tit&gt;3.2.Ustawa o przedsiębiorstwach