kto zna się na przepisach, czyli wykwalifikowanego kadrowca lub prawnika. Inni omijają prawo świadomie, dla własnych korzyści - mówi jeden z inspektorów PIP.<br>Większe firmy starają się dbać o swój wizerunek i postępować zgodnie z obowiązującym prawem. Chociaż i tym zdarza się nie przestrzegać niektórych paragrafów prawa pracy.<br>Na co najczęściej skarżą się pracownicy? Na niewypłacanie wynagrodzenia. Dotyczy to prawie połowy skarg, które docierają do Państwowej Inspekcji Pracy. Firmy nie płacą za godziny nadliczbowe, pracę w nocy, w niedziele i święta. Zaniżają lub w ogóle nie wypłacają ekwiwalentów za niewykorzystane urlopy.<br>Pracodawcy, który nie przestrzega przepisów, grozi kara. Inspektor może wystawić mandat