zabezpieczenia socjalne związane ze stałą posadą - płatny urlop i zwolnienia lekarskie w wypadku choroby własnej i dzieci, dopłaty do posiłków czy nauki obcego języka - nawet jeśli ceną za to jest niższe wynagrodzenie, cięższa praca i obniżenie zawodowych ambicji. To paradoks, bo tak naprawdę nie ma lepszego zabezpieczenia socjalnego niż dobra sytuacja materialna i samodzielność, ale w tym przypadku zawodzą wszelkie zdroworozsądkowe tłumaczenia. Myślę, że ten strach przed podjęciem zawodowego ryzyka nie wynika bynajmniej z chęci przycupnięcia na posadzie i przeczekania do emerytury, ale z niskiego poczucia własnej wartości i braku bezpieczeństwa.<br>Zawodowo kobiety bardzo często zachowują się jak osoba, która umie pływać